Die REBHAN FPS Kunststoffverpackungen GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der Münchner CERTINA GROUP. Wir sind Experten für hochwertige Verpackungslösungen aus Kunstoff für die kosmetische, chemische und parapharmazeutische Industrie. Gemeinsam mit unseren Partnerunternehmen in Deutschland, Frankreich und Polen bieten wir unseren Kunden das komplette Verpackungssortiment aus Flakons & Flaschen über Tiegel & Sticks bis hin zu Roll-Ons.
Unser Ziel ist es, Ihnen einen abwechslungsreichen, selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsplatz zu bieten. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen es Ihnen, Ihre persönlichen Stärken und Kenntnisse optimal einzubringen und somit ein wertvoller Teil des REBHAN Teams zu werden.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen
Nachhaltigkeitsmanager
(m/w/d)
Ihr Aufgabenprofil:
- Koordinierung aller Nachhaltigkeitsprojekte und -Maßnahmen im Unternehmen
- Erweiterung des Nachhaltigkeitscontrollings durch die Entwicklung und Überwachung relevanter Kennzahlen
- Gewährleistung der Einhaltung wichtiger Umwelt- und Nachhaltigkeitsstandards sowie gesetzlicher Vorgaben, mit besonderem Fokus auf die CSRD
- Identifikation und Umsetzung von Initiativen zur Verringerung des ökologischen Fußabdrucks des Unternehmens
- Bereitstellung und Aufbereitung der erforderlichen Daten für die externe Berichtserstattung nach vorgegebenen Richtlinien
- Mitarbeit an der jährlichen Nachhaltigkeitsberichterstattung
Ihre Qualifikation:
- Vorzugsweise abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Umwelt- und Naturwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation mit Nachhaltigkeitsbezug. Gerne sind wir auch offen für Berufs- und Quereinsteiger, die sich in dieser Richtung weiterbilden möchten.
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit den gesetzlichen Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit (CSRD, EU-Taxonomie etc.)
- Analytisches Denkvermögen & Datenkompetenz
- Selbstständige Arbeitsweise & Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Senden Sie uns Ihre Bewerbung
gerne per E-mail
Was wir Ihnen bieten
Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie 30 Tage Urlaub und ein Gleitzeitkonto.
Auch möchten wir Sie stets fördern und bieten Ihnen daher die Möglichkeit, an vielen verschiedenen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen, damit wir auch die nächsten Schritte in Ihrer Karriere gemeinsam gehen können.
Dabei liegt uns die Gesundheit und der Zusammenhalt unserer Mitarbeiter am Herzen. Aus diesem Grund gehören ergonomische Arbeitsplätze, Sommerfest mit der Familie und Teamevents bei uns dazu.